周至县四屯镇中心学校

发布日期:2017-04-05

单位名称 周至县四屯镇中心学校
宗旨和业务范围 实施九年制义务教育,促进基础教育发展。小学学历教育(相关社会服务)。
住所 周至县四屯镇
法定代表人 刘宏彬
开办资金 205.78万元
经费来源 财政全额拨款
举办单位 周至县教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
205.78万元 209.78万元
网上名称 从业人数      37人
对《条列》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2016年,我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2016年度,在县教育局的精心指导下,我校认真贯彻执行《事业单位登记管理暂行条例》和教育相关法律、法规、政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几方面的工作:一、执行章程情况。学校不断建立健全的各项规章制度,并把各项制度落到实处。学校根据管理及教育教学工作实际,积极做好制度的废、改、立工作,修订完善了一系列行之有效的管理制度,并运用到具体工作中。二、业务活动情况。1、改进教师工作作风,树立学生正确人生观。2016年学校严格落实“一岗双责”管理制度,以开展“两学一做”活动和“三线五风”教育活动为载体,严格教师考勤、请假制度,着力改进全体教师的工作作风,先后制作宣传“两学一做”与“三线五风”教育活动横幅21个,重新修订完善班风、学风、教风、校风、行风内容,共制作班风、校风牌86个先后召开民主生活会4次,用“小手挽小手”活动共创文明校园,通过普通话竞赛、国旗下讲话等形式,促使学生树立正确的人生观、价值观、言行观、安全观。2、深化大学区管理制改革,推动学区内优质资源共享和互通。2016年全镇岗位交流22人,各分学区间在2016年4月20日—4月30日开展教学全过程评优活动,评选出曹娟、李云珍等5名教学新秀,各学区内开展评选优质示范课活动交流6次,同课异构研讨活动8次,这些措施有力推动了学区内优质教育资源的共享。3、继续深化新课程改。2016年中心小学组织洪静、曹娟、李云珍等10名骨干教师到薄弱的兄弟学校开展支教活动,召集两个学区的骨干教师参与的校本教材研讨活动8次。开展学区内的校本研修活动10次,创新性的建立四屯镇全体教师“教学论坛”微信、QQ群、博客等,分享身边“名师”的理念和经验,促使我校教师获得更多的启发与指导。4、扎实开展校园维稳工作。学校每月必会开展一次应急疏散演练,加强对校园安全隐患的排查和动态化的值班巡逻,开展学生安全自救知识的学习和指导,用科学有效的方法教育学生如何更好的处危避险。三、取得的社会效益和主要成绩。2016年我校教育教学质量稳步提升,教学环境进一步改善,尤其是少年宫活动效果明显,少年宫活动得到市电视台的采访和报到;中心小学足球队在2016西安市冰峰杯青少年足球比赛活动中获得(郊县)季军。四、存在问题。1、如教师年龄结构不合理,老年教师偏多。2、体音美等专业化教师欠缺,专业化课程教学程度不高。3、退休教师人数逐年增加,新教师数量补充无法弥补空缺。五、改进措施及下一步打算。2017年我校将继续抓住高效课堂教学、新课程改革这条主线,注重教师新理念的学习与转化,加强课堂教学改革的具体落实与实践,进一步研究课堂教育教学模式。加强教师转岗培训及职业道德及岗位责任意识的学习教育力度,不断提高教师育人水平和层次。精心落实实施营养改善计划这一惠民工程,深层次提高校园文化建设品位,强化校园安全岗位监管力度,继续创新“大家访”等家校联系模式,努力创办学生健康成长,家长持续满意的一流教育。面对教师老龄化问题我们一方面加强新教师的业务培训,重视培养青年骨干教师;一方面积极向县教育局反映实际问题,增加分配教师的人数。面对体音美师欠缺,我们一方面重视有此方面特长的教师培训,一方面积极向县教育局反应这方面的需求。六、其它需要报告的情况:无
相关资质认可或职业许可证文明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 受表彰情况:(1)中心小学少年宫被评为西安市农村学校优秀少年宫等级;(2)2016市冰峰杯青少年足球比赛(郊县)季军(3)2016市冰峰杯青少年足球比赛道德风尚奖
接收捐赠资助及使用情况