渭南市临渭区五里铺小学

发布日期:2016-03-11

单位名称 渭南市临渭区五里铺小学
宗旨和业务范围 实施小学义务教育,促进基础教育发展。小学学历教育。
住所 渭南市临渭区东风街中段7号
法定代表人 李福利
开办资金 110.6万元
经费来源 财政补助
举办单位 渭南市临渭区教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
128.9万元 142.3万元
网上名称 渭南市临渭区五里铺小学.公益 从业人数      86人
对《条列》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2015年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2015年度,我校在临渭区教育局的领导下,认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,严格执行本单位章程,按照核准登记的宗旨业务范围开展活动,规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下:一、开展主要工作情况1、学期初召开了好习惯成就美好人生---开学第一课;2、在纪念抗战胜利70周年之际,开展了勿忘国耻圆梦中华主题班会,不仅让同学们缅怀过去,更让同学们深知和平的不易,深知肩负民族自立、国家自强的重任。3、为表达对老师的真诚祝福和衷心感谢,在第31个教师节来临之际,组织各班开展了以我爱老师,感念师恩为主题的班会活动,掀起了尊师重教的热潮。4、为拯救地球,普及环保知识,增强环保意识,9月21日组织开展了提高环保意识,放飞绿色梦想主题班会,德育处给各班印发了《小学生应知应会的环保知识25条》。活动提高了学生整体环保素质,使大家明确了认识,统一了思想,树立了共创绿色未来的理念。5、根据陕西省民政厅、省文明办、共青团陕西省委《关于倡导和支持开展一张纸献爱心行动和废旧纺织品综合利用活动的通知》,10月19日为弘扬大爱精神,在全体师生中开展了冬至送温暖捐物献爱心活动。6、搬至南中校区后,10月19日开展了我爱五小,幸福起航的主题班会,让学生重温学校的悠久历史,牢记培养目标,铭记校训和校风,培养学生爱校如爱家的热情。7、为营造优雅和谐、健康向上、生动活泼的班级文化氛围,展示富有个性化的班级文化,11月24日,组织开展了班级文化建设展示交流汇报活动。8、进入12月以来,陕西连续遭遇严重雾霾天气,而我们渭南的雾霾污染指数甚至一度爆表,严重影响了人们的出行与健康。为了让学生们更好地去了解雾霾、远离雾霾、保护自我,德育处第一时间发出了《雾霾天气临渭区五里铺小学致家长一封信》。12月21日,再此组织开展了以保护环境,远离雾霾为主题的班会课。9、为落实阳光体育活动的开展,12月28日开展了全校性的健康快乐幸福成长冬季运动会。二、社会效益情况:1、我校被陕西省教育学会命名为陕西省骨干教师专业成长示范校。2、我校被命名为渭南市书法家协会书法培训基地学校。3、在临渭区卡尔美联盟杯足球比赛中,我校小红鹰男子足球队获小学组西区第5名;女子足球队获小学组第7名。魏文博等同学获最佳运动员称号。4、在临渭区活动中心组织的我参与我快乐象棋围棋比赛中,学校获团体总分第二名的优异成绩。5、在全国青少年五好小公民主题教育活动开展的《少年向上真善美伴我行》征文中,六名同学分别荣获区级二、三等奖,雷丽新、赵珠老师被评为优秀指导教师。6、在创文明城市志愿者服务活动中,宋彬老师、李恺凡同学被评为优秀志愿者。7、我校朱引红老师被评为渭南市优秀班主任8、学校2015年春季学生人数1208人,秋季1310人。毕业185人,新生入学213人。三、存在的问题及整改措施1、存在问题:(1)师资力量薄弱,学生整体素质有所下降。(2)工作检查与指导力度不够,落实有待进一步加强。(3)教师的学习自觉性有待进一步提高。(4)交心谈心不够、各种工会活动开展较少。2、整改措施:(1)明确责任,狠抓落实。为了让学校不断进步和发展,学校将各项工作统筹安排,分解任务,层层落实责任,人人职责明确,时时规范管理。校长室主抓校务管理、安全管理,教导处主抓教学管理、教师管理、档案管理,政教处主抓学生管理、校园管理,教科室主抓科研管理,总务处主抓后勤管理。各部门突出重点,落实工作职责,切实把各项工作落到实处。(2)积极开展学校管理工作自查活动。进一步明确考核要求,强化检查。学校行政具体分工,加大督导检查的力度,采取综合检查与专项检查、全面检查与重点检查、定期检查与不定期检查、明查与暗访相结合的方法,开展督导检查,全面了解和掌握真实情况,及时改进和推动教育管理工作,以取得实实在在的成效。(3)进一步完善师德考核方案、绩效考核方案和岗位设置方案。全面、客观地分析学校管理的现状,找准问题、差距与不足,认真开展自查自纠,坚持用创新的精神研究修订完善本校的各项管理制度,形成了配套完善的长效管理机制,学校逐步走上依法管理、自主管理和创新管理的轨道。建立起完善的激励机制,形成正确的导向,推动学校各项工作的前进。四、下一步工作打算1、夯实德育基础,促成良好品格。学校坚持立德树人的指导思想,以爱国主义教育为主线,以行为规范养成教育为重点,不断增强德育工作的主动性、实效性,形成全员、全方位、全过程参与的德育模式,并力求每次活动都能让学生乐于参加、积极参加、获得体验、受到教育,力争使德育工作形成我校特色,使德育工作真正落实到学生的学习生活中,使学生享受成长的幸福。2、加强师德建设,争做幸福教师学校以科学发展观统领师德建设,以构建和谐校园为主线,推进学校民主政治建设,以大力开发教职工素质建设工程为核心,开拓创新,服务大局,突出维护职责,全面履行工会的各项社会职能,为我校教育事业的发展做出贡献。3、促进专业发展,打造优质团队教师专业发展是学校发展的关键。近年来,学校注重形成高素质教师梯队,逐步建成一支规模适当,素质优良,结构合理,相对稳定,能够适应教育改革和发展需要的具有良好敬业精神和高尚职业道德的教师队伍。4、细化常规管理,提高教学质量学校将继续以课堂教学综合化改革为抓手,以全面推进素质教育为重点,以学校教育教学工作计划为依据,明确工作目标,落实工作责任,创新工作方式,提高工作实效,全面提高办学水平和教学质量。5、构建生动课堂,实施综合改革在区教育局、区教研室的引领下,充分发挥学校教研室的指导作用,落实区局《关于实施中小学课堂教学综合化改革的指导意见》精神,积极承担国家、省、市、区级实验课题,规范课题研究工作,促进全员参与;进一步完善教科研成果评价和推广机制,促进学校教育科研向课堂教学实践的转化与应用。6、加强安全管理,做好后勤保障。学校以交通安全为亮点,以安全教育为重点,以疏散演练为关键点、以监督岗为着力点,以多部门合作为切入点,以信息化手段为突破点,遵循积极预防、科学管理、全员参与、各负其责的方针,牢固树立居安思危、警钟长鸣、常抓不懈的思想,坚持重在规范制度管理,严在良好行为养成,贵在督促检查到位,实在隐患整治彻底的工作思路,增强师生员工的安全防范意识,拓展安全知识宣传教育面,建立安全管理长效机制,积极消除安全隐患,为全校师生创建良好的文明育人环境和校园安全环境,促进学校安全工作步入科学化、规范化和法制化轨道,保障学校教育事业的可持续健康发展。
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