榆林职业技术学院

发布日期:2017-06-02

单位名称 榆林职业技术学院
宗旨和业务范围 实施全日制专科层次高等职业教育;开展成人教育、就业培训、岗前技能培训和农民工培训。
住所 榆林市高新区裕华路南北星路东侧
法定代表人 王华
开办资金 16,848.15万元
经费来源 全额拨款
举办单位 榆林市人民政府
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
15,961.16万元 16,848.15万元
网上名称 榆林职业技术学院·公益 从业人数      219人
对《条列》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2016年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。对于开办资金的变更情况,已提交变更申请。
开展业务活动情况 2016年度,我单位在市政府、省教育厅的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:精心部署,落实责任,扎实推进党建工作学院党委按照中央、省委、市委统一部署,结合学院工作实际,及时召开“两学一做”学习教育动员大会,成立领导小组,制定“两学一做”学习教育时间表,利用校园网、院报、宣传栏、党建墙等载体宣传校内外“两学一做”学习教育取得的好经验、好做法。按照要求严格做好党员发展工作,今年共发展预备党员40人,培养入党积极分子452人。二、围绕中心,深化改革,突出教学中心地位,确保人才培养工作取得实效(一)教育教学改革成果显著2016年增设质量管理办公室和公共教学部,获批陕西省专业综合改革项目——应用化工技术专业,启动煤矿开采技术等5个专业的校级资源库建设,申报教改课题18项,申报《陕西省高等职业教育创新发展行动计划(2015—2018年)》25项,首次将创新创业课程列入2016版专业人才培养方案。(二)规范管理,强化检查,确保https://www.baidu.com/link?url=jv7WRO1KRIitih3Pk9uLJ8JFVKLjvZIxCMkXNDZlA038vtbDZCEl3oMazdZKNT8yxYtHqrv8rp-pEcvsr0cNea&wd=&eqid=ccdcbe46000348c600000003584bbbcf https://www.baidu.com/_blank教学工作平稳有序运行一是加强对教育教学过程的监控力度,成立了由教师和学生干部组成的院系两级教学巡查小组。二是狠抓教学常规过程管理,严格落实教学制度考核,对11名上迟走早、无故旷课的外聘教师给予校内通报批评,并扣发其课时津贴。三是加强对专业建设与调整、课程建设与改革、数据平台的管理与使用等方面的监督检查,促进教学质量的全面提升。(三)调整重心,加大投入,发挥实践教学引领作用一是加强学生实践能力培养,加大实践教学比重,确保实践教学占教学总课时数的50%以上。二是积极推行学历证书和职业资格证书“双证书”制度,实现学历教育与职业资格教育的零距离对接。三是高度重视职业技能竞赛对实践教学的引领和促进作用,积极组织学生参加校内外各类技能竞赛,提高学生的实践动手能力。四是为满足实践教学需要,投资99万元扩建维修电工等3个实训室,投资170万元新建了楼宇智能化实训室、计算机网络应用与安全实训室,投资18万元改造焊接车间通风设施,使得校内实习实训条件得到明显改善。三、夯实基础,统筹兼顾,发挥服务社会职能,为学院长远发展奠定坚实基础(一)调整布局,整合资源,拓展学院发展空间按照市政府整合全市中职资源、建立全市职教工作大格局的战略部署,学院迅速启动榆林农校、林校、财校、卫校四所市属中专学校的资源整合工作。确定了学院未来几年需要增设的专业,明确了学院今后的办学方向。其他整合相关工作学院将会按照市政府的安排部署及时落实解决。(二)紧扣任务,强化落实,确保精准扶贫工作取得实效学院扶贫工作成绩显著作。一是结对帮扶石硷里村59户贫困户,以项目、资金方式扶持生产。二是投资9.55万元,修葺石硷里村委会,为两村组织阵地配备相应办公设备。三是加强两村基础设施建设,与市县相关部门沟通对接,在石硷里村硬化一条生产道路、新建一个卫生室、启动人饮工程项目;在新尚沟村硬化一条生产道路、新建一座连接生产道路大桥。四是向市体育局争取了两套10万元的体育建设器材,并投资3.7万元,在新尚沟村新建了一所370平米的老年活动中心,为村民提供了一个休闲娱乐、体育健身活动平台。五是向石硷里村59户贫困户每户赠送2袋化肥,25只3月龄蛋鸡鸡苗,扶持农业生产。同时,组织新尚沟村村干部、驻村干部以及农业大户参加杨凌农高会,学习先进农业技术和理念,发挥带动示范效应。六是对两村在学院就读贫困户子女全部实行减免学费的政策,同时向新尚沟村小学留守儿童发放了书包、文具盒、铅笔等学习用品,帮助他们完成学业。按照陕西省3015元/人的脱贫标准,石硷里村59户贫困户均已达到脱贫标准,目前正在由市县扶贫办组织有关部门进行认定;新尚沟村139户贫困户已脱贫113户,剩余26户计划于2017年完成脱贫。(三)拓宽渠道,创新形式,继续教育事业稳步发展一是继续与中国矿业大学、西安理工大学合作培养本专科层次人才。目前,学院共有函授本科24人,函授专科22人。二是利用获批的陕西省专业技术人员继续教育基地等平台,对市卫生系统、榆能集团等行业单位开展17批次5808人的培训工作。三是积极承办各类社会考试,发挥学院服务社会职能。本年度,学院承担了由市委组织部、市人社局等部门组织的社会考试460余场,接待考生15700人。四是与吴堡县政府建立合作关系,该县根据当地产业发展需要,选派未就业贫困户子女进入学院参加为期一年的专业培训,培训期满后,专科以上学历人员安排至吴堡县政府公益性岗位工作,其他人员根据所学专业推荐企业就业。这一举措不仅创新了学院的教育扶贫培训形式,更是学院服务榆林经济社会发展的重要体现。四、取得的成效1、申报全国教育科学十三五规划课题2项,教育部人文社科项目1项;申报陕西省教育科学十三五规划课题3项,省教育厅科学研究计划5项,省科技厅科技计划项目11项,共获批立项8项;申报市科技局项目48项;申报市社科联项目2项,获批立项;申报院级项目22项,获批立项16项;2、获得国家奖学金1人,国家励志奖学金51人,国家助学金1467人,资助建档立卡家庭贫困生439人,其中对312名榆林籍建档立卡贫困生免除全部学费,同时对绿色通道入学和孤残家庭学生实行学费减免。目前,学生奖助覆盖面已达到40%以上,极大提高了学生的学习热情和拼搏精神;3、拓宽就业渠道,先后走访省内外10多家优秀企业,组织企业来校举办专场招聘会12场,提供就业岗位900多个,学院2016届毕业生共有601人,组织就业579人,就业率达96.34%。四是启动2017届毕业生就业工作,组织专场招聘会7场,提供就业岗位300多个,2017届毕业生已有434名提前就业;4、学院共收取学费1235万元,住宿费333万元,培训费360万元,按照“收支两条线”管理制度要求,均已及时足额上缴财政专户。五、存在的问题和今后努力方向2016年,学院各项工作虽取得了一定的成绩,但我们也清醒的认识到,我们的工作距市委、市政府、省高教工委、省教育厅的要求和广大人民群众的期望,还有不少差距,主要表现为:教职员工对职教法规政策学习不够深入,对职教理念精神把握不够到位;师资队伍建设相对薄弱,专业带头人、专任教师严重短缺,“双师素质”教师比例偏低;校企合作长效发展机制尚未形成,企业参与合作的动力不足;二期工程尚未启动,制约招生规模的扩大等问题。六、整改的措施今后我们将针对存在的主要问题,切实抓好整改落实,全面加强党的建设和思想政治工作,继续推进教育教学改革,深化内涵建设,创新校企合作方式,加快构建现代职业教育体系,努力实现追赶超越目标,不断推动学院各项事业健康发展。七、下一步的计划1、通过给教师提供各种培训,促进教师专业成长。学院通过给教师提供各种培训,发挥骨干教师的带头作用,提升每名教师对学院努力的责任感和紧迫感,激发他们学习培训的热情,提高教师进修的自主性。本学期,学院在继续开展外出学习培训教师汇报制度的基础上,积极开展教育教学实践中的“小课题”活动,解决课堂教学的具体实际问题。学院建立激励方案,鼓励教师进行自主学习、学科专业研究、课题研究。2、进一步规范教育教学管理。3、发挥办学理念的引领作用,丰富学院文化,注重学院内涵发展。利用各种会议,开展办学理念与学院内涵发展的讨论,进一步加强对办学理念的深入分析和思考。要求全体师生认知校徽、校歌,领会学院办学理念。学院进一步加强社团建设,增加艺术展演的次数,全天开放图书馆、电子阅览室,不断丰富学生校园文化生活。4、合理配置学院资源,发挥学生个性特长。利用好学院各类设施,学院在做好音乐、美术、舞蹈等社团兴趣小组的同时,成立了足球、排球等兴趣小组,培养学生个性特长。学院根据实际,为各社团选择好指导老师,确定活动地点,落实工作目标。在实施活动的过程中,不断加强管理,提高学生的参与兴趣,同时利用节日庆典为学生创设施展个人才能的平台。
相关资质认可或职业许可证文明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 2016年被陕西省教育厅授予“陕西省文明校园”称号
接收捐赠资助及使用情况