陕西省政法管理干部学院(陕西警官职业学院)

发布日期:2016-05-12

单位名称 陕西省政法管理干部学院(陕西警官职业学院)
宗旨和业务范围 培养高等专科学历技能型、实用型公安司法警官专门人才。公安学、监狱法学、法学类学科高等专科学历教育;相关学科研究;继续教育;专业培训及社会服务。
住所 西安市建工路50号
法定代表人 杨宗科
开办资金 22,739.97万元
经费来源 全额拨款
举办单位 陕西省教育厅
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
22,739万元 31,829.17万元
网上名称 陕西警官职业学院 从业人数      363人
对《条列》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2015年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2015年,在省委高教工委、省教育厅领导下,学院党政领导班子团结带领全院师生员工坚持以中国特色社会主义理论为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和省委省政府关于学院转型发展的决策部署,按照“四个全面”战略布局和高等教育发展的新要求,以改革创新为动力,以转型发展为主题,以科学制定学院发展顶层设计、加强公安专业建设、推进“铸警魂”育人工程和警务化管理、深化机构人事制度改革、全面实施依法治校等方面工作为重点,推动学院转型发展取得了突破。一、积极贯彻落实省委省政府的决策部署,完成了学院转型发展顶层设计2015年1月,经省委、省政府审定,省教育厅印发了《关于陕西警官职业学院发展方向及办学定位的意见》,明确了学院今后的发展方向和办学定位、学科专业建设、培养模式、招生就业和培训教育等5个方面的若干重大问题。学院及时制定下发了《关于全面深化改革加快学院转型发展的意见》,提出了转型、提质、升格的发展思路,从5大方面规划了27项具体工作任务,为统一全院教职工思想和行动提供了依据。2015年9月,学院接受了省教育厅专家组巡视诊断。根据巡视诊断专家组反馈意见和学院转型发展要求,认真总结,制定了切实可行的整改方案。全面总结“十二五”规划实施情况,安排部署了“十三五”规划的编制工作。二、以加强公安专业建设为重点,教学科研培训工作转型发展取得新突破(一)新开设了治安管理、交通管理两个公安类专业,调整优化了专业结构。(二)适应转型发展和招生制度改革要求,招生工作新格局初步形成。2015年获批招生计划共2500名,录取学生2521名,实际报到2158名,新生招生计划、报到人数均创历史新高,涉警类专业学生首次突破新生的60%。(三)采取新机制招聘和培训教师,师资队伍建设进一步加强。(四)适应转型发展要求,科学研究工作取得新突破。学院成立了公安法学研究会,召开了首届公安法学理论研讨会(五)培训工作逆势而上,取得了较好的社会效益和经济效益。全年共举办培训班10类26期,培训学员3818人次。三、“铸警魂”育人工程全面启动实施,学生教育管理工作进一步规范创新(一)“铸警魂”育人工程取得实效。召开了“铸警魂”育人工程推进会,及时总结前期工作,部署下一阶段工作。制定了《“铸警魂”育人工程考评办法(试行)》《“铸警魂”育人工程专项经费管理办法》《“铸警魂”育人工程2016年项目指南》,投入100万元设立专项经费,推动育人工程深入开展。(二)警务化管理得到加强。着力提高辅导员业务能力,举办了首届辅导员职业能力大赛。(三)就业质量有所提高。加强就业指导,拓宽就业渠道,2015届毕业生一次性就业率达到89%。其中有112名应届毕业生当年通过招考入警,116名毕业生通过浮动学制专升本考试进入本科院校深造,22名学生光荣入伍,4名毕业生赴基层单位参加志愿服务,入警率较往年有所提高。(四)警察特色校园文化建设取得新进展。成功举办了学院第十三届校园文化艺术节、第十二届警察体育运动会、第二届“宪法文化周”、“逐梦警院·畅想未来”2015年庆国庆迎新生文艺晚会、第一届“恒大冰泉杯”全国大学生五人制足球挑战赛校内赛、第五届大学生心理健康教育宣传周等活动。四、学院内部治理体系不断优化,办学条件得到根本改善(一)积极推进“一章八制”建设,符合现代大学治理要求的内部治理体系初步建立。(二)全面启动“三定”工作,制度激励的治理模式开始形成。(三)新校区建设扎实推进,办学条件得到根本改善。2015年9月,学院主体正式搬入浐灞校区,新校区全面启用。(四)积极争取办学经费,为事业发展提供资金保障。五、深入开展“三严三实”专题教育,党的建设得到全面加强(一)扎实开展“三严三实”专题教育,思想作风建设持续加强。(二)落实党委主体责任,党建工作进一步加强。(三)学院领导班子调整到位,各级领导班子得到全面加强。六、深化平安校园建设,确保校园稳定安全全面落实稳定安全工作责任制,重点加强了新校区平安校园建设,经常性地开展稳定安全教育、隐患排查和矛盾化解工作。重视对学生的卫生教育,抓好传染病防治和新校区灭鼠防疫工作。
相关资质认可或职业许可证文明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况