陕西省财政干部教育培训中心

发布日期:2016-05-11

单位名称 陕西省财政干部教育培训中心
宗旨和业务范围 为全省财政系统干部培训提供服务。指导全省财政系统干部培训工作;组织厅机关干部参加各类学历教育及非学历业务培训;管理业务培训经费。
住所 西安市南四府街41号
法定代表人 高凯
开办资金 62万元
经费来源 财政差额拨款
举办单位 陕西省财政厅
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
35.66万元 33.9万元
网上名称 陕西省财政干部教育培训中心 从业人数      5人
对《条列》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2015年,中心能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2015年,我中心紧紧围绕财政中心工作,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、强化思想政治强调,构建坚强的思想防线在厅党组的正确领导下,我中心积极开展政治理论学习和教育,构建起了坚强的思想防线。一是积极参与厅直机关党委组织的处级干部学习贯彻习近平来陕视察讲话精神培训班。二是认真履行民主集中制,积极开展民主评议等规定动作。三是与共建党支部发改委培训中心共同开展集体支部学习活动。四是组织支部成员与财政厅综改办支部一起去扶贫点调研并集体参观考察葛牌革命纪念馆。二、落实中央八项规定,切实加强党风廉政建设在落实中央八项规定,切实加强党风廉政建设方面,我们一是坚持一岗双责,将廉政学习与中心处务会议、支部学习会同布置、共安排、同检查、同落实,严格落实党风廉政学习教育日活动,全体成员签订党风廉政承诺书。二是坚持廉政宣传教育活动,积极支持厅纪检组安排的各项廉政教育活动,在组织开展的全省财政系统科级干部岗位培训班、全省乡镇财政所长培训班及厅机关科级干部培训班、县区财政局长培训班、培训管理者培训班等综合性培训班上将党风廉政建设作为培训内容之一,邀请驻财政厅纪检组主要领导作专题廉政报告。三是认真落实中央八项规定,严格执行培训费管理办法。三、强化综合管理,加强机关内部建设。一是坚持制度优先,完善内部管理办法,明确每位工作人员的职责任务。二是严格考勤记录和请销假制度,培训班举办期间坚持留人值班。三是加强财务管理,强化预算约束,带头执行培训费管理办法。四是积极落实干部年休假办法。五是积极配合厅法规处开展普法教育和宣传工作。四、围绕财政改革和财政中心工作,圆满完成全年培训工作任务。2015年,全年举办各类培训班32期,培训干部4753人次,其中厅机关干部748人次,市县财政干部2332人次,系统外干部1003人次。举办财政大讲座4期,累计听课人数达1200余人次。同时,积极协助财政部做好在我省举办的各类培训班(研讨班)的组织、协调工作。(一)制定年度培训计划及时组织机关各处室、厅属各单位填报2015年干部培训计划申报表,并经过“两上两下”制度正式形成《陕西省财政厅2015年干部教育培训计划》。同时抓好落实,及时督促各处室、单位及时开展培训计划。(二)全方位开展各类培训1、协助厅直机关党委、人事处组织开展厅机关处以上干部学习贯彻习近平总书记来陕视察讲话精神学习培训班。2、分别组织开展了全省市县长、市县财政局长及预算科长新预算法培训班。3、组织开展了全省财政系统科级干部岗位培训班和乡镇财政所长、县区财政局长、培训管理者、厅机关科级干部等5期岗位培训班。4、利用财政部在陕举办培训班的机会,采用同步教学的方式,组织厅机关各业务处室干部参会聆听,实现资源共享。5、积极协助厅机关各业务处室按计划组织各类业务培训。(三)积极完成其他工作任务1、积极完成4期财政大讲座任务。认真准备,积极参加全国财政系统干部教育培训工作评奖工作,我厅荣获全国财政系统先进单位称号,连续19年获奖。五、存在主要问题1、部分培训计划未能按期完成,主要是由于部分处室单位申报的培训计划未能落实。2、培训的针对性和有效性还有待进一步提高,干部培训工作创新性不足。六、整改措施1、加强与业务处室的沟通,进一步强化培训计划的严肃性和约束性。2、通过请进来、走出去及网络培训、自主选学等方式提高培训的针对性和有效性。六、下一步工作计划(一)制定我厅2016年干部培训计划及培训经费预算。(二)按照年度计划要求,督促各处室、单位按计划按时开展培训工作。(三)积极参加财政部全国财政系统培训工作评估工作。
相关资质认可或职业许可证文明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况